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8.0 |
一名漢民科技股份有限公司的資深管理師說: |
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只要公司賺錢，老闆獎賞絕不手軟，願意共體時艱，當公司回到榮景，老闆必定有所補償 |
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6.7 |
一名漢民科技股份有限公司的業務工程師說: |
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善待員工的好企業，不過表現不佳還是會被要求走人 |
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5.7 |
一名台灣桃園地方法院的替代役說: |
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如果有幸當替代役一定要來桃園地檢署,這地方環境優,很自由,做完事情後剩下就是自己的時間 |
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8.0 |
一名台灣桃園地方法院的替代役說: |
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其實公務員也是很辛苦做事努力,為了維持這社會公平正義也付出不少心力 |
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4.7 |
一名歐歷企業股份有限公司的生管助理說: |
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私人企業,家族企業,無升遷機會(除非是自己人),分派系很嚴重,員工分派系,主管也分派系,不是個久遠的工作(除非有關係,應該會在裡面活得很好) |
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3.7 |
一名歐歷企業股份有限公司的材料研發人員說: |
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公司內部文化, 主管能力, 內部部門協調 |
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